本报讯（首席记者 李艳丽）在抗疫阻击战中，在建工地由于居住密度高、人员来源也比较复杂。青浦工业园区下属的浦西建设公司的16名志愿者，主要负责32个在建工地，2000多名建设工人的核酸检测和管理服务等工作。自疫情以来，16名志愿者分工合作，将在建工地划分为多个网格片区，绘制了一张精准防控作战图。各片区志愿者冲锋陷阵、不辱使命，用心、用情、用力服务好工地工人的核酸检测、生活管理服务等工作。

宋健今年41岁，是浦西公司工程部部长，4月初，吃住在工地的他忽感身体不适。领导和同事便劝他在宿舍好好休息，第二天的核酸检测安排其他人员替补。第二天一早，宋健早早便起床第一时间赶到了核酸检测现场，熟悉地操练起了PDA和标签程序，整整6、7个小时，宋健全程站着扫码坚持了下来。这让单位其他同事十分惊讶和感动，大家纷纷感叹，瘦弱的身体竟迸发出如此巨大的能量。

宋健坦言：“从3月31日至今亲身经历了一场罕见的抗疫战争，目睹了许多未曾经历的事情，感触颇多。看着逆行的医护人员、人民警察，我吃的这点苦算不得什么。在疫情期间，志愿者们都没有豪言壮语，只是用自己的实际行动冲锋在前，守护生命，展现责任与担当，我应该，也必须是其中一名。”

16人的志愿者队伍中，还有一对父子兵。参加工作才五年的刘高阳是浦西建设的项目经理、助工，父亲刘金是园区综服办的网格化中心主任，也是在建工地工人核酸检测的总调度，“上阵父子兵”成了广大志愿者口中的美谈。虽然没日没夜工作的老爸负责调兵遣将，但小刘没有半点“特殊化”和“偷工减料”的机会。刘高阳说，工地人员不同于小区居民，不仅人员密集，且防范意识相对薄弱，极易出现聚集性传播，所以他一次次地通过视频宣传和口头教育，提升工地人员的纪律性和对疫情的认识。刘高阳还觉得，安抚建筑工人情绪也是首要任务，他到处打听保供信息，帮助物资运输、配药、就医，把自己的微量物资分给困难的工人，用认认真真的工作态度、热忱的志愿者服务精神，做好工地人员的封闭管理工作。

总是跟数字打交道的、浦西建设财务出纳出身的姚橙摸索出了一套核酸检测新模式：“523工作法，即排队第一个工人离采样医生5米，工人队伍间距2米，离工作人员保持3米。”每次核酸检测，他都在现场不厌其烦地倡导着这一工作法，一次两次……直到大家习惯。姚橙说，四十多天以来，除了安排好核酸检测和疏导工人情绪之外，还要监督工地防疫规则是否落实到位、尽力想办法解决工人的日常生活需求，让他们把工地当成“家”。他与工人的关系也从一开始的陌生，到现在彼此大家熟悉，工人们也会开玩笑说：“如果哪天做核酸看不到你，我们很不习惯。”

“以往我们走进工地，听到轰隆隆的机器声还会觉得有一丝丝吵闹。如今，安安静静的，还真是不适应呢！希望这些工地里的机器早日运转起来。”志愿者们纷纷期待着……（字数1182）